Бишкек, ИА «Саясат.kg» - Елена Андреева. Изменены условия оплаты труда специалистов, занятых в подготовке и реализации проектов, финансируемых международными финансовыми организациями и странами-донорами.
Соответствующее постановление подписал премьер-министр КР Алмазбек Атамбаев, сообщает отдел информационной политики аппарата Правительства КР, сообщает отдел информационной политики аппарата правительства КР.
Документ принят для того чтобы предотвратить отток квалифицированных консультантов и экспертов, занятых в проектах международных организаций. Ведь за годы независимости Кыргызстана периодически наблюдался отток квалифицированных кадров, особенно в 2010 году.
Причиной тому стало ограничение размеров оплаты труда консультантов и экспертов, занятых в проектах международных организаций. Как отмечают в отделе информационной политики, установленный постановлением Правительства КР размер заработной платы составляет около 30% от фактически предусмотренного планом закупок уровня. По отдельным проектам уровень освоения финансовых ресурсов в целом по статье «оплата труда консультантов» составляет в пределах 10%. Неосвоенный объём ресурсов в рамках реализуемых проектов, как правило, выбывает из страны, как невостребованный.
Так, по проекту Всемирного Банка «Наращивание потенциала в области экономического управления», стартовавшего в начале 2009 года, так и не была запущена работа по ряду экспертных позиций, поскольку конкурсы из-за отсутствия претендентов на установленный размер гонорара были признаны несостоявшимися. В частности, это касается работ по направлениям фискального моделирования, инвестиционной политики и др. Кроме того, вопрос по созданию группы реализации экономической политики до сих пор остаётся нерешённым. Вопрос низкой оплаты труда здесь также может стать препятствием для запуска работы этой группы.
Предлагаемые изменения и дополнения не повлекут за собой никакой дополнительной нагрузки на бюджет. Это касается как проектов, финансируемых на грантовой основе, так и за счёт кредитов, поскольку налоговые и страховые отчисления с работников, занятых в этих проектах, составляют не менее 20% от зарплаты.
Исходя из этого, Правительство КР постановило внести в постановление от 2009 года изменения, оговаривающие повышение оплаты труда работников, занятых в подготовке и реализации проектов, финансируемых международными финансовыми организациями и странами-донорами.
Должности и должностные оклады работников утверждены вышеназванным постановлением и изложены в приложении.
ДОЛЖНОСТИ И ДОЛЖНОСТНЫЕ ОКЛАДЫ
работников, занятых в подготовке и реализации проектов,
финансируемых международными финансовыми
организациями и странами-донорами
(кредиты и гранты)
№ п/п Наименование должностей Должностной
оклад (сомов)
1
Руководитель (директор, менеджер) отдела реализации (подготовки) проекта/ Отдела управления проектом/Группы реализации проекта 55000
2 Заместители руководителя; финансовый менеджер; координатор в центральном ОРП/ОУП/ГРП, главный специалист по закупкам 43000
3 Специалист по закупкам, специалист по выплатам, бухгалтер 35000
4 Ассистент бухгалтера, ассистент специалиста по закупкам/выплатам, кассир 22000
5 Обеспечивающий персонал: офис-менеджер/секретарь, административный помощник/ассистент, водитель 14000
6 Специалисты-эксперты в определенной сфере, как юриспруденция, сельское хозяйство, информационные технологии и др. в зависимости от проекта 40000
7 Региональный заместитель руководителя, региональный координатор 37000
8 Региональные специалисты по закупкам и финансам 24000
9 Региональные специалисты 30000
10 Региональные ассистент бухгалтера, ассистент специалиста по закупкам/выплатам, кассир 16000
11 Региональный обеспечивающий персонал: офис-менеджер/секретарь, административный помощник/ассистент, водитель 11000
12 Краткосрочные консультанты Сроком 6-12 месяцев - 50000
Сроком до 6 месяцев - 80000
13 Переводчик 28000
14 Переводчик-секретарь, переводчик-офис-менеджер 32000 ».
- Подробности
- Общество
- Просмотров: 2095